Vacatures

Junior jurist WGA- en Ziektewet - Zaandam ON HOLD

Aantal uur: 40

Junior jurist WGA- en Ziektewet - Zaandam

Ben jij dé ambitieuze jurist in spé, heb jij kennis over en affiniteit met WGA en de ziektewet? Haal jij voldoening uit het adviseren en bijstaan van eigenrisicodragers over de uitvoering van wet- en regelgeving? Lees dan snel verder!

De werkgever
Deze grote verzekeraar wil het team juristen van de afdeling Bezwaar & Beroep uitbreiden, en is op zoek naar een junior jurist met de nodige relevante werkervaring en kennis op het gebied van WGA- en Ziektewet.

Dit kantoor gelooft in een goed arbeidsperspectief, niet alleen voor de werknemers van hun klanten, maar ook voor hun eigen werknemers. Daarom faciliteert en begeleidt de werkgever jou om jou "fit for the job" te houden. Zo wordt het kantoor elke week voorzien van vers fruit en beschikt elke werkplek over een sta-zit bureau. 

Werkplezier staat voorop! Je kunt vanuit dit kantoor opleidingen en trainingen volgen om jouw loopbaan zo optimaal mogelijk voor jezelf te maken.

Jouw taken en verantwoordelijkheden als jurist
Als jurist heb je een ruim takenpakket. Wil jij de belangen van onder andere eigenrisicodragers behartigen in procedures tegen besluiten van het UWV? Wil jij klanten te woord staan bij vragen over het sociale zekerheidsrecht?
Hier houdt het niet op, je kan jouw passie als jurist opdoen in onder andere de volgende taken:

  • Beoordelen van UWV-beslissingen op juistheid;
  • Beoordelen van dossierstukken die het UWV heeft gebruikt bij de besluitvorming en beslissen over het verloop van de procedure;
  • Overleggen met klanten en andere betrokkenen over de bevindingen, het verloop van de procedure en jouw adviezen;
  • Zelfstandig opstellen van bezwaarschriften;
  • Beoordelen van beslissingen op bezwaar die daarop volgen en adviseren van klanten over te nemen vervolgstappen;
  • Actief samenwerken met casemanagers die een rol hebben bij de re-integratiebegeleiding van een betrokkene;
  • Beantwoorden van juridische vragen van collega's aan de hand van wet- en regelgeving;
  • Meedenken over het verbeteren van de dienstverlening van het kantoor zelf.

 

Wat zoeken zij in jou?

  • Je beschikt over WO werk- en denkniveau;
  • Je hebt een afgeronde opleiding Nederlands Recht;
  • Relevante werkervaring is een pré;
  • Je beschikt over kennis van het sociale zekerheidsrecht en in het bijzonder de Wet WIA en de Ziektewet;
  • Je beschikt over uitstekende adviesvaardigheden en durft zelfstandig besluiten te nemen in lastige dossiers;
  • Je hebt uitstekende schriftelijke en mondelingen communicatieve vaardigheden;
  • Je bent leergierig, service gericht, accuraat en hebt een goed analytisch vermogen.

 
Aanbod

  • Salaris tussen de €3000,- en €4000,- (afhankelijk van jouw werkervaring);
  • Aantrekkelijke bonusregeling;
  • 30 vakantiedagen;
  • Een eigen laptop;
  • Reiskostenvergoeding;
  • Mogelijkheid om deel te nemen aan een collectieve zorgverzekering; en
  • Een uitstekende pensioenregeling.

Herken jij jezelf in dit profiel, heb jij affiniteit met het sociale zekerheidsrecht, en wil jij jezelf ontwikkelen tot een échte specialist? Neem dan direct contact met ons op, wij brengen je graag in contact!

Bel ons op 020-6461327, of stuur je CV en motivatiebrief naar amsterdam@local-legal.nl.


Solliciteer op deze vacature